Mae mentrau yn gyfranogwyr pwysig mewn datblygiad cymdeithasol. Mae cyflawni cyfrifoldeb cymdeithasol a hyrwyddo datblygiad gwyrdd yn ofynion hanfodol ar gyfer datblygu mentrau o ansawdd uchel. Ers ei sefydlu, mae SHAN Dong RONGLI POWER TECHNOLEG MECANYDDOL A TRYDANOL CO LTD bob amser wedi cadw at y cysyniad datblygu o "darddu o gymdeithas ac ad-dalu cymdeithas". Wrth feithrin prif fusnes mwyngloddio electromecaneg yn ddwfn, mae wedi integreiddio cyfrifoldeb cymdeithasol a datblygiad gwyrdd i waed datblygiad menter. Trwy fesurau ymarferol megis cymorth lles y cyhoedd, cynhyrchu diogelu'r amgylchedd, a grymuso diogelwch, mae'n dangos cyfrifoldeb corfforaethol ac yn gosod model ar gyfer y diwydiant mewn datblygiad cyfrifol.
Cerddwch gyda lles y cyhoedd a chyfleu cryfder cynnes gyda chariad. Ers blynyddoedd lawer, mae Rongliyuan Electromechanics bob amser wedi rhoi sylw i fywoliaeth a lles pobl, yn canolbwyntio ar feysydd megis cymorth addysg, adfywio gwledig, ac achub mewn argyfwng, ac wedi ymarfer bwriad gwreiddiol lles y cyhoedd gyda chamau ymarferol. O ran cymorth addysg, mae'r cwmni wedi sefydlu perthynas "adeiladu ysgol" gyda 3 ysgol trefgordd cyfagos, ac mae'n rhoi deunyddiau fel cyfrifiaduron, llyfrau ac offer dysgu yn rheolaidd bob blwyddyn i wella amodau addysgu; sefydlu "Cronfa Cymorth Myfyrwyr Rongliyuan" i gefnogi mwy nag 20 o fyfyrwyr tlawd i gwblhau astudiaethau ysgol gynradd ac uwchradd a hebrwng eu twf.
Ym maes adfywio gwledig, gan anelu at seilwaith gwan pentrefi o amgylch y cwmni, buddsoddodd mewn adnewyddu 2.5 cilomedr o ffyrdd gwledig a gosododd mwy na 50 o oleuadau stryd solar i ddatrys problemau teithio pentrefwyr; trefnu asgwrn cefn technegol i fynd yn ddwfn i gefn gwlad i gynnal "cymorth sgiliau" a darparu hyfforddiant cynnal a chadw offer electromecanyddol mwyngloddio ar gyfer ieuenctid entrepreneuraidd sy'n dychwelyd i helpu pentrefwyr i gynyddu eu hincwm a dod yn gyfoethog. Yn ystod y tymor llifogydd y llynedd, roedd rhai ardaloedd yn Shandong yn dioddef o lifogydd. Rhoddodd y cwmni ddeunyddiau rheoli llifogydd ac angenrheidiau dyddiol yn y lle cyntaf, a threfnu gwirfoddolwyr gweithwyr i gymryd rhan mewn achub ardal trychineb a throsglwyddo deunydd, gan adeiladu llinell amddiffyn cynnes ar gyfer y bobl yn yr ardal drychineb gyda chyfrifoldeb a chariad.
Cynhyrchu gwyrdd, diogelu'r amgylchedd ecolegol gyda chamau gweithredu. Gan wynebu'r gofynion strategol "carbon dwbl" cenedlaethol, mae Rongliyuan Electromechanics wedi integreiddio'r cysyniad o ddatblygiad gwyrdd i'r broses gynhyrchu gyfan, ac wedi hyrwyddo trawsnewid carbon isel y fenter trwy optimeiddio prosesau cynhyrchu, uwchraddio offer arbed ynni, a thrin gwastraff. Wrth drawsnewid y gweithdy cynhyrchu, cyflwynwyd moduron arbed ynni a systemau rheoli trosi amledd i ddisodli offer traddodiadol sy'n defnyddio llawer o ynni, gan leihau'r defnydd o ynni yn y cyswllt cynhyrchu 25%; adeiladwyd system ailgylchu dŵr i hidlo dŵr gwastraff cynhyrchu a'i ailddefnyddio ar gyfer oeri offer a glanhau tir, gyda'r gyfradd ailddefnyddio dŵr yn cyrraedd mwy na 80%.
Gan anelu at y gwastraff metel a'r llwch a gynhyrchir yn y broses gynhyrchu electromecaneg mwyngloddio, sefydlwyd mecanwaith ailgylchu a thrin dosbarthedig: mae gwastraff metel yn cael ei drosglwyddo'n unffurf i fentrau cymwys i'w hailgylchu a'u hailddefnyddio, gyda chyfaint ailgylchu a defnyddio blynyddol o 50 tunnell; gosodir offer casglu a phuro llwch i brosesu'r llwch a gynhyrchir mewn weldio, torri a phrosesau eraill mewn amser real i sicrhau bod allyriadau nwyon gwastraff yn bodloni safonau diogelu'r amgylchedd cenedlaethol. Heddiw, mae gweithdy cynhyrchu'r cwmni yn daclus ac yn drefnus, wedi'i amgylchynu gan blanhigion gwyrdd, ac mae wedi dod yn uned arddangos o "ffatri gwyrdd" yn yr ardal leol.
Grymuso diogelwch i amddiffyn diogelwch mwyngloddiau. Mwyngloddio offer electromecanyddol yw "rhaith achub" cynhyrchu mwyngloddiau. Mae Rongliyuan Electromechanics yn ystyried "grymuso diogelwch mwyngloddiau" fel cyfrifoldeb cymdeithasol pwysig, ac yn helpu mentrau mwyngloddio yn gynhwysfawr i wella eu lefelau diogelwch o ymchwil a datblygu cynnyrch i warant gwasanaeth. Mewn ymchwil a datblygu cynnyrch, mae'n canolbwyntio ar oresgyn technoleg monitro diogelwch offer mwyngloddio. Mae gan yr offer awyru deallus a lansiwyd, dyfeisiau rheoli trydanol gwrth-ffrwydrad a chynhyrchion eraill swyddogaethau rhybuddio cynnar awtomatig o fai a llwytho data amser real, a all leihau'r risg o ddamweiniau diogelwch mwyngloddiau yn effeithiol.
Ar yr un pryd, sefydlwyd "tîm gwasanaeth diogelwch" i ddarparu hyfforddiant diogelwch am ddim a gwasanaethau archwilio offer ar gyfer mentrau mwyngloddio cydweithredol. Mae'n cynnal y gweithgaredd "Taith Lles Cyhoeddus Diogelwch Mwynfeydd" bob blwyddyn, yn mynd yn ddwfn i fwy na 10 ardal fwyngloddio, yn esbonio manylebau gweithredu diogelwch offer a sgiliau trin brys ar gyfer glowyr rheng flaen, ac mae wedi hyfforddi cyfanswm o fwy na 800 o lowyr. Y llynedd, uwchraddiodd y cwmni'r system diogelwch offer ar gyfer hen ardal fwyngloddio am ddim, gan ei helpu i ddileu 12 o beryglon diogelwch posibl, a gydnabuwyd yn fawr gan fentrau mwyngloddio ac adrannau goruchwylio.
Yn{0}}cyfeiriad y gweithiwr, gan osod sylfaen gadarn ar gyfer cyfrifoldeb corfforaethol. Mae Rongliyuan Electromechanics bob amser wedi cadw at y cysyniad mai "gweithwyr yw cyfoeth mwyaf gwerthfawr y fenter", ac mae'n ystyried amddiffyn hawliau a buddiannau gweithwyr fel cynnwys craidd cyfrifoldeb cymdeithasol. O ran cyflog a lles, mae wedi sefydlu system gyflog sy'n uwch na lefel gyfartalog y diwydiant, ac wedi gwella systemau lles megis "pum yswiriant ac un gronfa dai", gwyliau blynyddol â thâl, a gwiriadau iechyd i ganiatáu i weithwyr weithio gyda thawelwch meddwl. Ym maes iechyd galwedigaethol, mae wedi buddsoddi arian i wella amgylchedd gwaith y gweithdy, wedi rhoi cynhyrchion amddiffyn llafur proffesiynol i weithwyr, ac wedi cynnal hyfforddiant gwybodaeth iechyd galwedigaethol a gweithgareddau cwnsela seicolegol yn rheolaidd i amddiffyn iechyd corfforol a meddyliol gweithwyr.
Er mwyn gwella ymdeimlad o berthyn a hapusrwydd gweithwyr, mae'r cwmni wedi adeiladu canolfan weithgareddau gweithwyr gyda chyfarpar ffitrwydd, ystafell ddarllen, ystafell tennis bwrdd a chyfleusterau eraill; yn trefnu cyfarfodydd chwaraeon, perfformiadau diwylliannol, gweithgareddau rhiant-plentyn yn rheolaidd, ac ati, i gyfoethogi bywyd ysbrydol a diwylliannol gweithwyr. Y llynedd, graddiwyd y cwmni fel "menter perthynas lafur gytûn ar lefel ddinesig", a chyrhaeddodd cyfradd boddhad y gweithwyr 92%.
Dywedodd person â gofal y cwmni nad oes diwedd ar gyfrifoldeb cymdeithasol, a bod datblygiad gwyrdd yn daith ddi-ddiwedd. Yn y dyfodol, bydd Rongliyuan Electromechanics yn parhau i gadw at y cysyniad o "gyfrifoldeb sy'n arwain datblygiad", ehangu cwmpas cymorth lles y cyhoedd, dyfnhau arferion cynhyrchu gwyrdd, uwchraddio gwasanaethau diogelwch mwyngloddiau, a symud ymlaen yn raddol ar y ffordd o gyflawni cyfrifoldeb cymdeithasol gydag ymrwymiad mwy cadarn a chamau gweithredu mwy ymarferol, a gweithio gyda phob sector o'r gymdeithas i greu dyfodol gwell.
